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L'emploi d'employé administratif / secrétaire administrative

Lorsque l’on gère une entreprise, il peut être difficile d’accomplir toutes les formalités quotidiennes demandées. C’est pour cela qu’une personne exerçant un emploi d’employé administratif / secrétaire administrative est très recherchée, quelle que soit la taille de l’entreprise.

L’emploi d’employé administratif consiste à s’occuper de toutes les tâches dites d’application : ce poste appelle à veiller au respect des règles et normes contenues dans les textes législatifs ou réglementaires. Ce salarié est donc amené à effectuer des missions de secrétariat ainsi que des tâches d’encadrement du personnel. La polyvalence est donc indispensable à l’exercice d’un emploi de secrétaire administrative ainsi qu’une excellente organisation pour réussir à suivre plusieurs dossiers différents de manière simultanée.

Des compétences rédactionnelles sont également indispensables à l’exercice d’un emploi d’employé administratif. Ce salarié doit constamment rédiger des notes de synthèse qu’il transmet à la direction afin qu’elle puisse suivre en permanence l’évolution des dossiers. Selon la taille de l’entreprise, ce poste peut appeler à des responsabilités importantes qui peuvent générer une pression dans l’exécution du travail.

Le recrutement d’un salarié pour exercer un emploi dans l'administration de secrétaire administrative dépend des missions assignées à l’employé. Certains postes sont ouverts aux personnes titulaires d’un baccalauréat, mais les fonctions les plus complètes sont confiées à des candidats disposant au minimum d’une formation de deux années d’études supérieures.

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