Jobs Gestionnaire de paie

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GESTIONNAIRE DE PAIE H/F

ADSEARCH

Lyon-9e-Arrondissement

Adsearch Lyon, recrute, dans le cadre du developpement du cabinet, pour un cabinet d'expertise comptable à taille humaine ; un Gestionnaire de Paie H/F en CDI sur Lyon 9ème (proche métro). Adsearch Lyon, division Expertise Comptable & Social, recrute, dans le cadre du developpement du cabinet, pour un cabinet d'expertise comptable à taille humaine ; un Gestionnaire de Paie H/F en CDI sur Lyon 9ème (proche métro). - produire les bulletins de paie dans un environnement multi-conventions De formation paie ou juridique, avec au moins 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable vous permettant d'être rapidement opérationnel. Le cabinet est composé d'une trentaine de collaborateurs + 4 associes. Vous prenez en charge un portefeuille clients composé de 40 dossiers de TPE/PME diversifiées (environ 250/300 paies). Temps travail : 37h30 par semaine avec 10 jours de RTT Adsearch Lyon, recrute, dans le cadre du developpement du cabinet, pour un cabinet d'expertise comptable à taille humaine ; un Gestionnaire de Paie H/F en CDI sur Lyon 9ème (proche métro). Adsearch Lyon, division Expertise Comptable & Social, recrute, dans le cadre du developpement du cabinet, pour un cabinet d'expertise comptable à taille humaine ; un Gestionnaire de Paie H/F en CDI sur Lyon 9ème (proche métro). - produire les bulletins de paie dans un environnement multi-conventions De formation paie ou juridique, avec au moins 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable vous permettant d'être rapidement opérationnel. Le cabinet est composé d'une trentaine de collaborateurs + 4 associes. Vous prenez en charge un portefeuille clients composé de 40 dossiers de TPE/PME diversifiées (environ 250/300 paies). Temps travail : 37h30 par semaine avec 10 jours de RTT {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

GESTIONNAIRE DE PAIE H/F

ADSEARCH

Annemasse

Adsearch HAUTE SAVOIE recrute, dans le cadre d'un remplacement, pour un cabinet d'expertise comptable ; un Gestionnaire de Paie Multi Conventions H/F en CDI sur Annemasse (74). Adsearch HAUTE SAVOIE, division Expertise Comptable, recrute, dans le cadre d'un remplacement, pour un cabinet d'expertise comptable ; un Gestionnaire de Paie Multi Conventions H/F en CDI sur Annemasse (74). De formation Bac + 2/3 en comptabilité/paie (BTS/DUT, DCG, Licence Paie...), vous justifiez d'une expérience de minimum 2ans vous permettant d'être rapidement opérationnel. Le pôle social est composé de 4 collaborateurs. Directement , vous prenez en charge un portefeuille clients composé de TPE/PME diversifiées. Adsearch HAUTE SAVOIE recrute, dans le cadre d'un remplacement, pour un cabinet d'expertise comptable ; un Gestionnaire de Paie Multi Conventions H/F en CDI sur Annemasse (74). Adsearch HAUTE SAVOIE, division Expertise Comptable, recrute, dans le cadre d'un remplacement, pour un cabinet d'expertise comptable ; un Gestionnaire de Paie Multi Conventions H/F en CDI sur Annemasse (74). De formation Bac + 2/3 en comptabilité/paie (BTS/DUT, DCG, Licence Paie...), vous justifiez d'une expérience de minimum 2ans vous permettant d'être rapidement opérationnel. Le pôle social est composé de 4 collaborateurs. Directement , vous prenez en charge un portefeuille clients composé de TPE/PME diversifiées. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire de paie (H/F)

GROUPE ACTUAL

Loire Atlantique - Nantes

Au sein d'un service de 104 personnes, vous gérer la paie de 400 collaborateurs. - Participer à l'élaboration des règles de paie (conventions collectives, accords d'entreprise) Vous êtes titulaire d'un bac +2/3 dans le domaine de la paie, vous êtes rigoureux et aimez le travail en équipe. Notre client est spécialisé dans les domaines de l'énergie et l'industrie. - Établir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite... - Élaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties Au sein d'un service de 104 personnes, vous gérer la paie de 400 collaborateurs. - Participer à l'élaboration des règles de paie (conventions collectives, accords d'entreprise) Vous êtes titulaire d'un bac +2/3 dans le domaine de la paie, vous êtes rigoureux et aimez le travail en équipe. Notre client est spécialisé dans les domaines de l'énergie et l'industrie. - Établir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite... - Élaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire de paie H/F Amiens (80)

ADSEARCH

Amiens

Adsearch Lille recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable basé à Amiens (80), un gestionnaire de paie confirmé H/F. Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes et paie, vous êtes en charge de la gestion d'un portefeuille varié en multi conventions, vous accompagnez et conseillez également vos clients. Issu(e) d'un diplôme en gestion de la paie, vous possédez une expérience en cabinet d'expertise comptable. Ainsi, les échanges et l'entraide entre collaborateurs sont quotidiens Attentif aux besoins de ses collaborateurs pour monter en compétence, le cabinet offre des possibilités d'évolution. Le poste est à pourvoir en CDI sur 38H, la fourchette de rémunération proposée par ce cabinet sera fonction de l'expérience du candidat. Adsearch Lille recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable basé à Amiens (80), un gestionnaire de paie confirmé H/F. Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes et paie, vous êtes en charge de la gestion d'un portefeuille varié en multi conventions, vous accompagnez et conseillez également vos clients. Issu(e) d'un diplôme en gestion de la paie, vous possédez une expérience en cabinet d'expertise comptable. Ainsi, les échanges et l'entraide entre collaborateurs sont quotidiens Attentif aux besoins de ses collaborateurs pour monter en compétence, le cabinet offre des possibilités d'évolution. Le poste est à pourvoir en CDI sur 38H, la fourchette de rémunération proposée par ce cabinet sera fonction de l'expérience du candidat. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire de paie administrative H/F

GENERALI Assurances

La Plaine Saint Denis

Au sein de l'entité Relations Humaines et Organisation, l'équipe Paie composée de 12 personnes est impactée et impliquée dans différents projets d'entreprise tels que l'intégration d'un nouvel SIRH. Dans ce contexte d'évolution, nous recherchons un Gestionnaire Paie confirmé H/F. du département Gestion Rémunérations Administratifs, vous êtes responsable de la paie de 500 collaborateurs que vous gérez de l'embauche au solde de tout compte. - Vérifier les différents éléments de paie (variables, primes ...) Le Groupe Generali, fondé en 1831, est leader sur le marché européen de l'assurance. Qu'ils soient particuliers, professionnels ou entreprises, nous proposons à nos clients une gamme de solutions d'assurance flexibles et durables, qui protègent les biens comme les personnes, en local comme à l'international Au sein de l'entité Relations Humaines et Organisation, l'équipe Paie composée de 12 personnes est impactée et impliquée dans différents projets d'entreprise tels que l'intégration d'un nouvel SIRH. Dans ce contexte d'évolution, nous recherchons un Gestionnaire Paie confirmé H/F. du département Gestion Rémunérations Administratifs, vous êtes responsable de la paie de 500 collaborateurs que vous gérez de l'embauche au solde de tout compte. - Vérifier les différents éléments de paie (variables, primes ...) Le Groupe Generali, fondé en 1831, est leader sur le marché européen de l'assurance. Qu'ils soient particuliers, professionnels ou entreprises, nous proposons à nos clients une gamme de solutions d'assurance flexibles et durables, qui protègent les biens comme les personnes, en local comme à l'international {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire de paie H/F

DOMINO Interim

Hérault - Montpellier

Vous intervenez en tant que Gestionnaire de Paie dans toutes les étapes de la paie auprès d'une clientèle de TPE & PME. Issu d'une formation en comptabilité ou gestion de la paie, vous justifiez d'au moins deux ans d' expérience à un poste de Gestionnaire de Paie au sein d'un cabinet (alternance acceptée). DOMINO Staff recrute pour un de ses clients, groupe de cabinets comptable bien installé en Languedoc Roussillon, un/une collaborateur paie. Le Groupe DOMINO (280 collaborateurs, 60 agences en France, Pologne, Portugal & Suisse, 130 millions EUR de CA) confirme depuis 20 ans sa présence et son développement sur le marché des solutions (intérim, recrutement, formation, conseil). Membre fondateur du réseau DOMITIS ( ), DOMINO accède à de nombreux marchés nationaux. Vous intervenez en tant que Gestionnaire de Paie dans toutes les étapes de la paie auprès d'une clientèle de TPE & PME. Issu d'une formation en comptabilité ou gestion de la paie, vous justifiez d'au moins deux ans d' expérience à un poste de Gestionnaire de Paie au sein d'un cabinet (alternance acceptée). DOMINO Staff recrute pour un de ses clients, groupe de cabinets comptable bien installé en Languedoc Roussillon, un/une collaborateur paie. Le Groupe DOMINO (280 collaborateurs, 60 agences en France, Pologne, Portugal & Suisse, 130 millions EUR de CA) confirme depuis 20 ans sa présence et son développement sur le marché des solutions (intérim, recrutement, formation, conseil). Membre fondateur du réseau DOMITIS ( ), DOMINO accède à de nombreux marchés nationaux. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

GESTIONNAIRE PAIE (H/F)

Groupe IGS

Paris - 17ème arrondissement

Dans le cadre d'un remplacement maladie, nous recherchons un(e) gestionnaire paie pour une durée de minimum 3 mois. Paie du Groupe, vous avez pour mission de mener à bien l'élaboration des bulletins de paie pour une partie des collaborateurs (230 à 250 payes/mois) Saisir les variables de paie (CP, frais professionnels, maladie, primes diverses et variées, heures complémentaires, activités connexes, solde de tout compte) Vous avez des connaissances en droit social et en technique de calcul de paie Il propose un éventail de formations unique en France par sa richesse et sa diversité : des diplômes et titres visés ou certifiés par l'Etat, à travers 8 filières de compétences et d'expertise métiers. Elaborer les contrats de travail (personnel structure) Contrôler les paies et établir les virements de Coordonner les informations avec les services RH de Lyon et Toulouse Dans le cadre d'un remplacement maladie, nous recherchons un(e) gestionnaire paie pour une durée de minimum 3 mois. Paie du Groupe, vous avez pour mission de mener à bien l'élaboration des bulletins de paie pour une partie des collaborateurs (230 à 250 payes/mois) Saisir les variables de paie (CP, frais professionnels, maladie, primes diverses et variées, heures complémentaires, activités connexes, solde de tout compte) Vous avez des connaissances en droit social et en technique de calcul de paie Il propose un éventail de formations unique en France par sa richesse et sa diversité : des diplômes et titres visés ou certifiés par l'Etat, à travers 8 filières de compétences et d'expertise métiers. Elaborer les contrats de travail (personnel structure) Contrôler les paies et établir les virements de Coordonner les informations avec les services RH de Lyon et Toulouse {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire Paie H/F

KONE

Trappes

Dans le cadre d'un remplacement temporaire de 7 mois (CDD), nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie pour compléter notre équipe composée de trois Gestionnaires Paie et deux Assistantes RH. Dans le cadre d'un remplacement temporaire de 6 mois (CDD), nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie pour compléter notre équipe composée de trois Gestionnaires Paie et deux Assistantes RH. * Collecte, saisie et vérification des éléments de variable de paie ; * Suivi de votre portefeuille de collaborateurs : demande de documents (Bulletins, attestations...) ; calculs de paie (10° congé, indemnité départ, …) * Connaissance d'un logiciel de paie (DECIDIUM est un plus) Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 1 milliards de personnes chaque jour ? Dans le cadre d'un remplacement temporaire de 7 mois (CDD), nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie pour compléter notre équipe composée de trois Gestionnaires Paie et deux Assistantes RH. Dans le cadre d'un remplacement temporaire de 6 mois (CDD), nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie pour compléter notre équipe composée de trois Gestionnaires Paie et deux Assistantes RH. * Collecte, saisie et vérification des éléments de variable de paie ; * Suivi de votre portefeuille de collaborateurs : demande de documents (Bulletins, attestations...) ; calculs de paie (10° congé, indemnité départ, …) * Connaissance d'un logiciel de paie (DECIDIUM est un plus) Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 1 milliards de personnes chaque jour ? {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

GESTIONNAIRE PAIE H/F

Wall Street English

La Défense

Notre Direction des Ressources Humaines Groupe recrute son nouveau Gestionnaire Paie ! Au sein de notre Siège Administratif, vous serez en charge d'un portefeuille de paie de 260 collaborateurs environ. De formation Bac+2 minimum, vous avez une spécialisation en paie ; Vous justifiez d'au moins 4 ans d' expérience en tant que Gestionnaire Paie ; Notre compte 440 centres de formation dans le monde, présents dans plus de 28 pays. Depuis l'ouverture de notre premier centre à Paris il y a plus de 30 ans, Wall Street English est devenu le 1er réseau de formation en anglais, aussi bien pour les entreprises que pour les particuliers et, ce, pour tous les niveaux et tous les profils. Avec 61 centres en France et 97 % de taux de réussite (sous conditions), Wall Street English permet d'atteindre le niveau d'anglais qui peut changer une vie. Notre Direction des Ressources Humaines Groupe recrute son nouveau Gestionnaire Paie ! Au sein de notre Siège Administratif, vous serez en charge d'un portefeuille de paie de 260 collaborateurs environ. De formation Bac+2 minimum, vous avez une spécialisation en paie ; Vous justifiez d'au moins 4 ans d' expérience en tant que Gestionnaire Paie ; Notre compte 440 centres de formation dans le monde, présents dans plus de 28 pays. Depuis l'ouverture de notre premier centre à Paris il y a plus de 30 ans, Wall Street English est devenu le 1er réseau de formation en anglais, aussi bien pour les entreprises que pour les particuliers et, ce, pour tous les niveaux et tous les profils. Avec 61 centres en France et 97 % de taux de réussite (sous conditions), Wall Street English permet d'atteindre le niveau d'anglais qui peut changer une vie. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire Paie H/F

ADSEARCH

Beausoleil

Notre client cabinet d'Audit et d'Expertise Comptable basé sur Monaco, membre d'un Paie H/F. - la gestion de votre portefeuille de clients - de la production des bulletins de salaires (environs 300) - de la gestion des entrées et sorties des salariés - du 1er conseils auprès de vos clients Notre client cabinet d'Audit et d'Expertise Comptable basé sur Monaco, membre d'un Paie H/F. - la gestion de votre portefeuille de clients - de la production des bulletins de salaires (environs 300) - de la gestion des entrées et sorties des salariés - du 1er conseils auprès de vos clients {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire Externalisation Paie H/F

INOPIA FINANCE (COMPT INTERIM Lyon)

Lyon

Nous recherchons pour l'un de nos clients, société de services d'envergure nationale, évoluant en multi-sites, basée sur le 3ème arrondissement de Lyon, un(e) Gestionnaire Externalisation Paie H/F en CDI. INOPIA FINANCE est un cabinet de spécialisé dans les métiers de la comptabilité, gestion, paie et finance. * Préparer les éléments fixes et variables de la paie, * Etablir et contrôler les bulletins de paie, De formation RH/ PAIE/ Comptabilité, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine. Fort de 30 années d'expertise, INOPIA FINANCE est un acteur incontournable du recrutement dans les métropoles de Lille et de Lyon où il est implanté. Soucieux de s'inscrire dans une démarche qualitative, nos 15 consultants sont à votre écoute et vous accompagnent à chaque étape de votre processus de recrutement, ou dans votre recherche d'opportunités professionnelles. Nous recherchons pour l'un de nos clients, société de services d'envergure nationale, évoluant en multi-sites, basée sur le 3ème arrondissement de Lyon, un(e) Gestionnaire Externalisation Paie H/F en CDI. INOPIA FINANCE est un cabinet de spécialisé dans les métiers de la comptabilité, gestion, paie et finance. * Préparer les éléments fixes et variables de la paie, * Etablir et contrôler les bulletins de paie, De formation RH/ PAIE/ Comptabilité, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine. Fort de 30 années d'expertise, INOPIA FINANCE est un acteur incontournable du recrutement dans les métropoles de Lille et de Lyon où il est implanté. Soucieux de s'inscrire dans une démarche qualitative, nos 15 consultants sont à votre écoute et vous accompagnent à chaque étape de votre processus de recrutement, ou dans votre recherche d'opportunités professionnelles. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire Administration du Personnel / Paie (H/F) - PARIS (08)

ACADOMIA

Paris 8ème

Gestionnaire Administration du Personnel / Paie (H/F) en CDI - PARIS (08). * Créer et mettre à jour les dossiers du personnel dans l'outil de Paie (CEGID) * Participer à l'élaboration des règles de paie (CCN Service à la Personne, accords d'entreprise…) Titulaire d'un diplôme supérieur de type Bac + 2/3 en RH/Paie et/ou Gestion, vous avez une expérience professionnelle similaire de 2 ans minimum. Pour s'adapter à la « génération Z » (digital natives), plus exigeante et mieux informée, Acadomia développe de nouvelles formes d'enseignements où il ne s'agit plus seulement d'apprendre mais surtout de comprendre pour mieux appréhender le monde et l'avenir. Rassembler, analyser et traiter les informations et éléments de rémunération et administratifs relatifs à tous les salariés de l'entreprise. * Créer des tableaux Excel de suivi de personnel * Être en veille permanente vis-à-vis de la législation Gestionnaire Administration du Personnel / Paie (H/F) en CDI - PARIS (08). * Créer et mettre à jour les dossiers du personnel dans l'outil de Paie (CEGID) * Participer à l'élaboration des règles de paie (CCN Service à la Personne, accords d'entreprise…) Titulaire d'un diplôme supérieur de type Bac + 2/3 en RH/Paie et/ou Gestion, vous avez une expérience professionnelle similaire de 2 ans minimum. Pour s'adapter à la « génération Z » (digital natives), plus exigeante et mieux informée, Acadomia développe de nouvelles formes d'enseignements où il ne s'agit plus seulement d'apprendre mais surtout de comprendre pour mieux appréhender le monde et l'avenir. Rassembler, analyser et traiter les informations et éléments de rémunération et administratifs relatifs à tous les salariés de l'entreprise. * Créer des tableaux Excel de suivi de personnel * Être en veille permanente vis-à-vis de la législation {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire de paye en cabinet H/F

KARPOS recrutement

Dardilly

En développement régulier, le cabinet renforce son pôle social en recrutant un(e) gestionnaire de payes. De formation comptable ou spécialisée en paie, vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience dans une fonction similaire au sein d'un cabinet comptable ou en entreprise (alternance prise en compte). Karpos recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'expertise comptable de taille intermédiaire qui intervient en expertise-comptable, commissariat aux comptes et conseil. L'équipe de direction attache un soin particulier à chaque collaborateur qui rejoint le cabinet : intégration, formation, accompagnement. * La gestion des arrêts de travail / CP. * Les procédures de fin de contrat : solde de tout compte, ruptures conventionnelles. Votre personnalité sera un atout : rigoureux(se), fédérateur(rice) et organisé(e), vous disposez aussi de capacités d'analyse, de synthèse et d'encadrement. En développement régulier, le cabinet renforce son pôle social en recrutant un(e) gestionnaire de payes. De formation comptable ou spécialisée en paie, vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience dans une fonction similaire au sein d'un cabinet comptable ou en entreprise (alternance prise en compte). Karpos recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'expertise comptable de taille intermédiaire qui intervient en expertise-comptable, commissariat aux comptes et conseil. L'équipe de direction attache un soin particulier à chaque collaborateur qui rejoint le cabinet : intégration, formation, accompagnement. * La gestion des arrêts de travail / CP. * Les procédures de fin de contrat : solde de tout compte, ruptures conventionnelles. Votre personnalité sera un atout : rigoureux(se), fédérateur(rice) et organisé(e), vous disposez aussi de capacités d'analyse, de synthèse et d'encadrement. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire paie et adm du personnel (H/F)

GROUPE ACTUAL

Bouches du Rhône - Marseille - 8ème arrondissement

Actual tertiaire PACA, réseau national d'agences pour l'emploi CDD CDI intérim, recherche pour l'un de ses clients, entreprise d'envergure internationale , en forte croissance, dynamique et innovante, un(e) gestionnaire de paie et administration du personnel dans le cadre d'un CDD de 9 mois - Au sein d'une équipe et , vous serez en charge de la gestion des bulletins de salaire, du suivi des salariés : gestion des absences, déclaration, contrats de travail, soldes de tous comptes. Vous travaillez également sur la gestion du plan de formation De formation Bac +2 en RH, vous justifiiez d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire. Vous possédez de bonnes capacités d'adaptation et êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens du travail en équipe. Maîtrise de l'anglais technique appréciée Actual tertiaire PACA, réseau national d'agences pour l'emploi CDD CDI intérim, recherche pour l'un de ses clients, entreprise d'envergure internationale , en forte croissance, dynamique et innovante, un(e) gestionnaire de paie et administration du personnel dans le cadre d'un CDD de 9 mois - Au sein d'une équipe et , vous serez en charge de la gestion des bulletins de salaire, du suivi des salariés : gestion des absences, déclaration, contrats de travail, soldes de tous comptes. Vous travaillez également sur la gestion du plan de formation De formation Bac +2 en RH, vous justifiiez d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire. Vous possédez de bonnes capacités d'adaptation et êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens du travail en équipe. Maîtrise de l'anglais technique appréciée {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire paie et ADP H/F - Trappes - Intérim 6 mois

ROBERT HALF

Trappes

Notre client, entreprise spécialisée dans l'automobile basé à Trappes, recherche un gestionnaire paie et ADP pour une mission d'intérim de 6 mois. Votre rôle en tant gestionnaire paie et ADP sera de gérer les paies des salariés de l'entreprise. - Ticket de paie - Système de facturation et de provisions sur SAP Notre client, entreprise spécialisée dans l'automobile basé à Trappes, recherche un gestionnaire paie et ADP pour une mission d'intérim de 6 mois. Votre rôle en tant gestionnaire paie et ADP sera de gérer les paies des salariés de l'entreprise. - Ticket de paie - Système de facturation et de provisions sur SAP {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

GESTIONNAIRE PAIE ET ADP H/F (ref : DA21)

BWO - Brain Work Office

Nanterre

BWO recrute pour un groupe industriel basé à Nanterre (92) un chargé de paie et administration du personnel (H/F) pour un CDD de 12 mois. * saisie des éléments variables de paie : heures supplémentaires, gestion des arrêts médicaux (logiciel Cegid) . * contrôle de la paie et corrections si nécessaire * contrôle de la DSN, des états post paie Brain Work Office (BWO) – Intérim/ CDD/ CDI- dédié au secteur Tertiaire : Secrétariat/ Assistanat, Comptabilité/ Contrôle de gestion, Fonctions supports : standard, services généraux, RH ... Nous vous proposons un accompagnement pro actif tout au long de votre process de recherche d'emploi . * suivi de toute la gestion des temps via logiciel interne * élaboration des soldes de tout compte - Vous intervenez auprès d'un population totale de 500 personnes. De formation BAC+3 en RH/Paies, vous possédez une expérience minimum de 5 ans. BWO recrute pour un groupe industriel basé à Nanterre (92) un chargé de paie et administration du personnel (H/F) pour un CDD de 12 mois. * saisie des éléments variables de paie : heures supplémentaires, gestion des arrêts médicaux (logiciel Cegid) . * contrôle de la paie et corrections si nécessaire * contrôle de la DSN, des états post paie Brain Work Office (BWO) – Intérim/ CDD/ CDI- dédié au secteur Tertiaire : Secrétariat/ Assistanat, Comptabilité/ Contrôle de gestion, Fonctions supports : standard, services généraux, RH ... Nous vous proposons un accompagnement pro actif tout au long de votre process de recherche d'emploi . * suivi de toute la gestion des temps via logiciel interne * élaboration des soldes de tout compte - Vous intervenez auprès d'un population totale de 500 personnes. De formation BAC+3 en RH/Paies, vous possédez une expérience minimum de 5 ans. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire Paie et Administration Personnel h/f

Talentup

Nanterre

GESTIONNAIRE ADMINISTRATION DU PERSONNEL et PAIE H/F - Produire les soldes de tout compte (connaissance des règles, techniques de paie nécessaire) - Etre référent technique pour les processus de gestion administrave du personnel et paie. Notre client est un cabinet de conseil international de renom.faisant partie des "Big 4"; Son Centre de Services Partagées est dédié à l'externalisation de la fonction finance et accompagne les clients, dans tous types d'activités, dans la réorganisation de sa fonction finance et / ou l'externalisation des processus comptables. et lors de leur absence. - Etablir, transmettre et suivre les attestations de salaires et les signalements DSN - Analyser et traiter les rejets des envois de données informatisées (CPAM). - Produire les indicateurs mensuels de l'activité - Participer aux évolutions de process et adaptation des outils. GESTIONNAIRE ADMINISTRATION DU PERSONNEL et PAIE H/F - Produire les soldes de tout compte (connaissance des règles, techniques de paie nécessaire) - Etre référent technique pour les processus de gestion administrave du personnel et paie. Notre client est un cabinet de conseil international de renom.faisant partie des "Big 4"; Son Centre de Services Partagées est dédié à l'externalisation de la fonction finance et accompagne les clients, dans tous types d'activités, dans la réorganisation de sa fonction finance et / ou l'externalisation des processus comptables. et lors de leur absence. - Etablir, transmettre et suivre les attestations de salaires et les signalements DSN - Analyser et traiter les rejets des envois de données informatisées (CPAM). - Produire les indicateurs mensuels de l'activité - Participer aux évolutions de process et adaptation des outils. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Responsable Paie (H/F) - Valence, France

Conduent

Valence (26)

et avec le soutien d'une équipe de 4 techniciens paie, vous aurez en charge la supervision de la paie et l'ADP pour 1600 salariés environ (2 entités multi-sites sur la France entière, Convention Collective de la Métallurgie et Prestataires de services). * Participer au rapprochement des données de la paie avec la comptabilité; * Gérer la relation de logiciel (paie semi-externalisée en mode SAAS). Conduent est un leader mondial dans les activités de business process outsourcing avec une grande capacité de traitement des transactions de paiement, l'automatisation et l'analyse des données. Nous travaillons avec des clients issus des secteurs publics et privés et nous les aidons à offrir des services de qualité à leurs clients. Conduent à Guilherand-Granges recherche son nouveau Responsable Paie (H/F) La Paie * Contrôler, superviser, valider et fiabiliser la paie ; et avec le soutien d'une équipe de 4 techniciens paie, vous aurez en charge la supervision de la paie et l'ADP pour 1600 salariés environ (2 entités multi-sites sur la France entière, Convention Collective de la Métallurgie et Prestataires de services). * Participer au rapprochement des données de la paie avec la comptabilité; * Gérer la relation de logiciel (paie semi-externalisée en mode SAAS). Conduent est un leader mondial dans les activités de business process outsourcing avec une grande capacité de traitement des transactions de paiement, l'automatisation et l'analyse des données. Nous travaillons avec des clients issus des secteurs publics et privés et nous les aidons à offrir des services de qualité à leurs clients. Conduent à Guilherand-Granges recherche son nouveau Responsable Paie (H/F) La Paie * Contrôler, superviser, valider et fiabiliser la paie ; {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Responsable Paie H/F

INOPIA FINANCE (COMPT INTERIM Lyon)

Tarare

Manager l'équipe des Gestionnaires de Paie, assurer les échanges au sein de l'équipe, animer, fédérer et motiver ses collaborateurs. INOPIA FINANCE est un cabinet de spécialisé dans les métiers de la comptabilité, gestion, paie et finance. Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Tarare, un(e) Responsable Paie H/F en CDD. * Contrôler la bonne gestion de la paie : éléments fixes (ancienneté, congés) et variables (prime, heures supplémentaires, maladie, accident) de la paie. Vous maîtrisez les procédures et traitements de la paie, du droit du travail et du droit de la sécurité sociale. Fort de 30 années d'expertise, INOPIA FINANCE est un acteur incontournable du recrutement dans les métropoles de Lille et de Lyon où il est implanté. Manager l'équipe des Gestionnaires de Paie, assurer les échanges au sein de l'équipe, animer, fédérer et motiver ses collaborateurs. INOPIA FINANCE est un cabinet de spécialisé dans les métiers de la comptabilité, gestion, paie et finance. Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Tarare, un(e) Responsable Paie H/F en CDD. * Contrôler la bonne gestion de la paie : éléments fixes (ancienneté, congés) et variables (prime, heures supplémentaires, maladie, accident) de la paie. Vous maîtrisez les procédures et traitements de la paie, du droit du travail et du droit de la sécurité sociale. Fort de 30 années d'expertise, INOPIA FINANCE est un acteur incontournable du recrutement dans les métropoles de Lille et de Lyon où il est implanté. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire de Paies (H/F)

LIP Solutions RH

ANNECY

Notre agence LIP Solutions d'Annecy recrute pour un client acteur majeur du bassin Annécien, un Gestionnaire Paies H/F en CDI. , vous serez missionné sur la gestion quotidienne d'un périmètre de paie. Vous saisirez les éléments variables de paie et vérifierez le pointage des heures. De formation Bac+2 à Bac+4 en comptabilité ou paie, vous justifiez d'un minimum de 5ans d'expérience. Dans ce contexte, vous assurez la gestion des différents contrats de l'entreprise : salarié, intérim, stage, alternance. Vous suivrez la vie des contrats pour un périmètre donné : de l'embauche au solde de tout compte, en passant par le suivi des IJSS. Pour ce faire, vous interviendrez dans un souci constant de rigueur et de satisfaction de vos clients internes. Vous disposez de réelles capacités à travailler en équipe. Vous avez le sens du service, du délai et de la performance. Notre agence LIP Solutions d'Annecy recrute pour un client acteur majeur du bassin Annécien, un Gestionnaire Paies H/F en CDI. , vous serez missionné sur la gestion quotidienne d'un périmètre de paie. Vous saisirez les éléments variables de paie et vérifierez le pointage des heures. De formation Bac+2 à Bac+4 en comptabilité ou paie, vous justifiez d'un minimum de 5ans d'expérience. Dans ce contexte, vous assurez la gestion des différents contrats de l'entreprise : salarié, intérim, stage, alternance. Vous suivrez la vie des contrats pour un périmètre donné : de l'embauche au solde de tout compte, en passant par le suivi des IJSS. Pour ce faire, vous interviendrez dans un souci constant de rigueur et de satisfaction de vos clients internes. Vous disposez de réelles capacités à travailler en équipe. Vous avez le sens du service, du délai et de la performance. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Responsable paie - H/F

Aramisauto.com

Arcueil

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur Payroll Manager H/F - Participer à l'amélioration continue de tous les process paie & ADP ; - Encadrer 2 personnes (paie et ADP) : soutien de l'équipe et montée en compétence ; - Superviser et contrôler la paie de plus de 500 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en France ; Notre mission est de rendre l'achat de voiture toujours plus facile avec pour ambition de devenir la solution réflexe de ceux qui veulent changer de voiture en Europe ! C'est aujourd'hui une équipe forte de 650 hommes et femmes qui travaillent à remplir la mission qu'Aramis s'est fixée en France, en Espagne et en Belgique. - Être l' sur les sujets liés à la paie ; - Interagir avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle (URSSAF, médecine du travail, CPAM…) ; - Consolider les éléments de reporting social (bilan social, KPI RH…) ; Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur Payroll Manager H/F - Participer à l'amélioration continue de tous les process paie & ADP ; - Encadrer 2 personnes (paie et ADP) : soutien de l'équipe et montée en compétence ; - Superviser et contrôler la paie de plus de 500 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en France ; Notre mission est de rendre l'achat de voiture toujours plus facile avec pour ambition de devenir la solution réflexe de ceux qui veulent changer de voiture en Europe ! C'est aujourd'hui une équipe forte de 650 hommes et femmes qui travaillent à remplir la mission qu'Aramis s'est fixée en France, en Espagne et en Belgique. - Être l' sur les sujets liés à la paie ; - Interagir avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle (URSSAF, médecine du travail, CPAM…) ; - Consolider les éléments de reporting social (bilan social, KPI RH…) ; {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Gestionnaire de paies (H/F)

GROUPE ACTUAL

Mayenne - Louverné

Vous aurez pour principale mission d'établir la paie de la société en externe paie et vous effectuerez la gestion administrative du personnel. - Contrôle des bulletins de paie - S'assurez de la bonne interface avec le logiciel de paie - S'assurez que le processus de paie soit efficace et sans erreurs - Établir les soldes de tout compte - Garant du respect de la loi - Gestion des arrêts de travail - Gestion des accidents de travail - Gestion du dossier salarié (de l'intégration jusqu'au départ) Forte expertise paie Vous aurez pour principale mission d'établir la paie de la société en externe paie et vous effectuerez la gestion administrative du personnel. - Contrôle des bulletins de paie - S'assurez de la bonne interface avec le logiciel de paie - S'assurez que le processus de paie soit efficace et sans erreurs - Établir les soldes de tout compte - Garant du respect de la loi - Gestion des arrêts de travail - Gestion des accidents de travail - Gestion du dossier salarié (de l'intégration jusqu'au départ) Forte expertise paie {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Responsable paie H/F - Rennes (35)

HUNTEO

Rennes

Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur de la distribution spécialisée, "Un Responsable Paie Groupe H/F " basé(e) à Rennes (35). Diplômé(e) d'une formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative de 5 ans minimum en tant que Responsable Paie d'un groupe de taille importante. Vous êtes un excellent manager, un véritable expert de la paie, et vous disposez de très bonnes connaissances en matière de règlementation sociale. Hunteo est un cabinet de nantais, au rayonnement national, qui a choisi de mettre au cœur de son activité la connaissance de ses clients et de leur marché. - Vous animez, organisez et coordonnez les missions des collaborateurs de votre équipe ; - Vous prévoyez, anticipez, priorisez les moyens humains nécessaires à la réalisation des missions de votre équipe ; - Vous assurez une expertise fonctionnelle et technique sur la paie tout en étant référent expert. Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur de la distribution spécialisée, "Un Responsable Paie Groupe H/F " basé(e) à Rennes (35). Diplômé(e) d'une formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative de 5 ans minimum en tant que Responsable Paie d'un groupe de taille importante. Vous êtes un excellent manager, un véritable expert de la paie, et vous disposez de très bonnes connaissances en matière de règlementation sociale. Hunteo est un cabinet de nantais, au rayonnement national, qui a choisi de mettre au cœur de son activité la connaissance de ses clients et de leur marché. - Vous animez, organisez et coordonnez les missions des collaborateurs de votre équipe ; - Vous prévoyez, anticipez, priorisez les moyens humains nécessaires à la réalisation des missions de votre équipe ; - Vous assurez une expertise fonctionnelle et technique sur la paie tout en étant référent expert. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Responsable paie et adm du personnel (H/F)

GROUPE ACTUAL

Bouches du Rhône - Marseille - 9ème arrondissement

Actual Aubagne, réseau national d'agences pour l'emploi CDD CDI Intérim, recherche pour l'un de ses clients, entreprise d'envergue internationale en forte croissance située sur la région PACA , un(e) responsable paie et administration du personnel dans le cadre d'un CDD de 9 mois - Dans le département Rémunération et avantages sociaux, au sein de la fonction ressources humaines, paie et avantages sociaux, vous serez un membre essentiel de l'équipe au sein d'une organisation matricielle. Vous participerez activement à l'administration de la paie et des ressources humaines. Traiter la saisie des données, établir et mettre à jour les éléments de paie et analyser les informations relatives à la paie pour assurer une paie précise en ligne avec la légalisation française Actual Aubagne, réseau national d'agences pour l'emploi CDD CDI Intérim, recherche pour l'un de ses clients, entreprise d'envergue internationale en forte croissance située sur la région PACA , un(e) responsable paie et administration du personnel dans le cadre d'un CDD de 9 mois - Dans le département Rémunération et avantages sociaux, au sein de la fonction ressources humaines, paie et avantages sociaux, vous serez un membre essentiel de l'équipe au sein d'une organisation matricielle. Vous participerez activement à l'administration de la paie et des ressources humaines. Traiter la saisie des données, établir et mettre à jour les éléments de paie et analyser les informations relatives à la paie pour assurer une paie précise en ligne avec la légalisation française {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

Chef de projet Audit et Conformité Paie H/F - Rennes (35)

HUNTEO

Rennes

Notre pôle spécialisé dans le secteur du transport recrute pour l'un de nos clients, leader du transport et de la logistique sous température dirigée (25 sites - 3000 personnes), un(e) Chef de projet Audit et Conformité Paie H/F basé(e) à proximité de Rennes (35), dans le cadre d'une création de poste. Suite à l'évolution récente de son schéma directeur concernant la paie (changement de logiciel & centralisation de la production des paies), notre client recherche un chef de projet pour piloter la phase aval du déploiement, à savoir l'audit du paramétrage réalisé, l'analyse et la correction des éventuels bugs, le recettage et la formation des équipes, ainsi que la rédaction des référentiels/ processus de paie. - Auditer l'ensemble des paramétrages du logiciel de paie, en tenant comptes des spécificités propres aux différentes filiales du Groupe. Notre pôle spécialisé dans le secteur du transport recrute pour l'un de nos clients, leader du transport et de la logistique sous température dirigée (25 sites - 3000 personnes), un(e) Chef de projet Audit et Conformité Paie H/F basé(e) à proximité de Rennes (35), dans le cadre d'une création de poste. Suite à l'évolution récente de son schéma directeur concernant la paie (changement de logiciel & centralisation de la production des paies), notre client recherche un chef de projet pour piloter la phase aval du déploiement, à savoir l'audit du paramétrage réalisé, l'analyse et la correction des éventuels bugs, le recettage et la formation des équipes, ainsi que la rédaction des référentiels/ processus de paie. - Auditer l'ensemble des paramétrages du logiciel de paie, en tenant comptes des spécificités propres aux différentes filiales du Groupe. {modules.resultlistpage.textSnippetMoreBtn}

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GESTIONNAIRE DE PAIE H/F

GESTIONNAIRE DE PAIE H/F

Gestionnaire de paie (H/F)

Gestionnaire de paie H/F Amiens (80)

Gestionnaire de paie administrative H/F

Gestionnaire de paie H/F

GESTIONNAIRE PAIE (H/F)

Gestionnaire Paie H/F

GESTIONNAIRE PAIE H/F

Gestionnaire Paie H/F

Gestionnaire Externalisation Paie H/F

Gestionnaire Administration du Personnel / Paie (H/F) - PARIS (08)

Gestionnaire de paye en cabinet H/F

Gestionnaire paie et adm du personnel (H/F)

Gestionnaire paie et ADP H/F - Trappes - Intérim 6 mois

GESTIONNAIRE PAIE ET ADP H/F (ref : DA21)

Gestionnaire Paie et Administration Personnel h/f

Responsable Paie (H/F) - Valence, France

Responsable Paie H/F

Gestionnaire de Paies (H/F)

Responsable paie - H/F

Gestionnaire de paies (H/F)

Responsable paie H/F - Rennes (35)

Responsable paie et adm du personnel (H/F)

Chef de projet Audit et Conformité Paie H/F - Rennes (35)

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